MBA就业形势分析1997/98 by Mario Lay(MBA Imperial) and Nunzio Quacquarelli(MBA Wharton)　　　所有的MBA都没有一样的。每一家用人公司都有自己所偏好的MBA学院，对这些学院的MBA毕业生他们总是比较积极地录用。过去六年来，MBA Career Guide杂志的International MBA Recruiters Survey对用人公司的偏好作了详尽的调查研究，从中经常被国际性大企业相中的MBA院校。用人公司样本　为使该调查样本具有代表性以反映用人公司的大体状况，样本包括26％的管理顾问公司、28％的金融服务公司以及46％的工业企业。由于工业愈来愈全球化，越来越多的公司寻求国际导向的经理人员，这些活跃的行业有：电讯、汽车及配件业、信息技术及电脑业、制药业以及消费品公司。　　1997年，研究人员调查了1000多家用人企业（美国国际企业约44％、欧洲的国际企业约40％、亚洲及澳洲企业约8％、拉美企业约8％）。...　

度心术（唐）李义府 著马树全 注译南方出版社李义府原籍嬴州饶阳（今河北饶阳县），后迁剑南水泰（今四川射洪县)。虽仅出身于一个小官僚之家，却凭“方寸之间的智慧”——度心术玩转人事与世事，曾在唐高宗李治时两度为相。人们说他“心狠貌恭”、“笑里截刀”，并称他为“人猫”、“李猫”。由于对当时流行的文中子“止学”之要义颇为不屑，最终盛极而衰.客死他乡。不战而屈人之兵（代序）在中国历史的长河中，“度心术”作为一种人生技能和社会生存中斗争的利器，历来为较智斗力场中的人们所推崇.充满玄奥。如何在心理上瓦解他人、征服对手，“度心术”是最有效的谋智。这一要旨说来简单，但实际操作起来绝非易事，这也构成了大多数人平庸无奇的现实。...　

《犬与鬼》中文版序(1)世界上存在着两个日本，一个是我们很熟悉的日本，该日本拥有“先进的技术”和“优良的发展模式”，甚至那些对日本在国际上的作用持强烈批评态度的人也深信日本在国内还是相当成功的。　　但是，还存在着另一个日本，一个真正的日本。这个日本在技术和文化方面已经落后，国际社会也因此避开它，转而去示好它的东亚邻国。该日本在建造令人瞩目的现代城市或为公民提供设计合理、管理有序的设施（如医院、学校、博物馆和动物园等）方面乏善可陈，其政府管理不善的金融体制导致了日本15年的崩溃（今天的日本仍然在这崩溃中挣扎），这一崩溃构成了世界史上最大的财富流失。简言之，日本非但不是我们一直所认为的现代的成功，在有些方面不啻为当代的失败。　　造成这种局面由来已久，只不过迹象显示缓慢，因为使日本今日滞后的很多原因正是它一度成功的源泉。教育人们缄默的教育体制在以制造业为基础的旧经济中对于培...　

前 言　　我认为人之所以出色，是因为他从事了一份自己擅长的工作；之所以平庸是因为他从事了一份自己不擅长的工作；而有的人出色但并不快乐是因为他从事了一份自己擅长但不喜欢的工作，所以越成功越痛苦。　　能够真正在所从事领域中出类拔萃的人，一定是从事了吻合自己特长、专业、兴趣和天份的工作，所以越努力越快乐，越快乐越坚持，越坚持就越有成就，最后成为顶尖的人。　　我相信这个世界上的每个人都是有天份的，都是有自己兴趣的，都是大有可为的。　　但我们绝大多数人在初入社会时，由于面临巨大的求职压力，只能在盲目的求职中祈盼获得一份工作。一旦拥有，便不再思考找寻自己所梦想的、感兴趣的、快乐的工作，终其一生，碌碌无为；还有更多的人知道自己想追求更好的事业，但苦于没有方法去实现自己的理想。而我的书就是要为你的理想插上翅膀，带你去你想去的任何地方。...　

一支全球力量的生成(1)对通讯行业本质的深刻认识，使任正非得以建立一整套全球视野的战略思维，并找到了间接路线与模式力量，以一贯之。　　——题记　　任正非曾自我解嘲说，因无知跌进了通讯设备这个天然的全球最激烈的角力场，竞争对手是拥有数百亿美元资产的世界著名公司。这个角力场的生存法则很简单：你必须首先是一支全球力量。而中国员工的心理素质和技术素质，还不足以支撑一流的全球化大公司。这个深刻的忧患，一点没有阻挡任正非往前走的果断。2005年一连串的事件，使华为成为国内国际媒体的聚焦点，显示一支全球力量日渐成型。　　　　焦点华为　　任正非入选2005年《时代周刊》全球“建设者与巨子”100名排行榜。这是中国唯一入选的企业家。《时代周刊》的评价说，华为正重复当年思科、爱立信卓著的全球化大公司的历程，并且正在成为这些电信巨头“最危险”的竞争对手。...　

中国的“两块顽石”抗美援朝战争于1950年10月25日爆发，到1953年7月27日签订《停战协定》结束，先后历经五次战役、边打边谈等阶段，总共打到了两年九个月。战争进行到1951年2月下旬，也就是第四次战役期间，中国人民志愿军司令员彭德怀从烽火连天的朝鲜战场上回国，向毛泽东主席汇报战况。其间，毛泽东半开玩笑地对彭老总说：“你的名字叫石穿，我的乳名是石三伢子，我们是两块石头啊！”彭德怀则大手一摆：“我岂敢与主席比，主席是宝石，我不过是一块冥顽不灵的顽石。”毛泽东一挥手说：“我也是块顽石啊！我们两块石头，一块扔给了杜鲁门，一块扔给了麦克阿瑟。”一米一花一书一库一 __彭德怀说：“那就砸他个头破血流啦！”说完，二人大笑。那么，在这场两国、两军生死大较量中，毛泽东和彭德怀这两块中国的“顽石”，是不是把美国的杜鲁门总统和联合国军司令官麦克阿瑟砸晕了头、砸开了瓢、砸得头破血流了呢？...　

从某种程度上说，三星的历史代表着整个韩国企业的历史。李健熙认为：“三星一路走来，为发展成符合时代和社会需求的企业而不断挑战、历尽考验和变革”。进入21世纪，李健熙强调，三星集团将会继续朝着世界一流企业的目标迈进。2003年，他设定了第二季新经营的方向，其要旨是“加快企业转变的步伐”、“科学转变，深化内部改革”。20世纪，单纯依靠机械的批量生产已经不能够满足时代的需要，科学管理方式和生产力变革逐渐登上了舞台。在这种趋势下，生产力以前所未有的速度迅猛发展，人们的生活随之变得富裕充足，科学化管理也应运而生。1911年，钢铁公司的技术员泰勒总结自己的经验和研究成果，编著出版了《科学管理原理》一书，泰勒也因此被誉为“科学管理之父”，他的科学管理理论拉开了真正意义上的管理学的序幕。这一时期可谓是管理学发展的萌芽期，而韩国三星的创始人李秉喆正出生于这一历史性时期起始的那一年（1910年）...　

|米|花|在|线|书|库| http://book.mihua.net编辑推荐中国著名企业家柳传志万通控股董事长冯仑《第一财经日报》总编辑秦朔联袂诚挚推荐《创业家》杂志社社长牛文文《21世纪经济报道》创始人刘洲伟《经济观察报》总编辑刘坚新浪网总编辑陈彤财经作家吴晓波300多万字华为内外部文献，100多万字背景资料，与华为10多年亲密接触，6年创作，两大资深华为观察者的倾力之作！颠覆所有外界对于华为的认识，研究华为及任正非的教案级著述对华为最深刻、最系统、最权威的解读，还原一个最真实、最可信、最丰满的任正非！内容简介...　

　　第一章 电话销售岗前准备的四个方面　　两次正确的选择　　1989年，柏林爱乐乐团首席指挥伯特·冯·卡拉扬突然逝世。而柏林爱乐乐团素有“世界第一交响乐团”之称，团内不可一日无“主”，柏林爱乐乐团很快决定聘请英国著名指挥家西蒙·拉特尔担任首席指挥。当拉特尔接到柏林爱乐乐团的聘任书时，他感到很兴奋，也很惊讶。要知道，柏林爱乐乐团首席指挥的位置几乎是所有指挥家所向往的，但是，在短暂的兴奋之后，拉特尔拒绝了柏林爱乐乐团的邀请。他对前来送聘任书的负责人说：“柏林爱乐乐团是以演奏古典音乐闻名于世的，而我对于古典音乐这门神圣的艺术的理解还不够透彻，如果我接受你们的邀请，恐怕不能带领柏林爱乐乐团迈上一个新的台阶，反而会起到阻碍作用。”由于拉特尔的执意推辞，乐团只好请了另一位著名的指挥家克劳迪奥·拉巴多做了首席指挥。...　

我的成功为什么可以复制 序（1）我的成功为什么可以复制　　2008年4月15日，北京饭店。我加盟新华都集团的新闻发布会。两百多家媒体齐聚一堂，新华都集团董事长陈发树手捧聘书，我此前任职的盛大也派代表出席祝贺。熟悉的红地毯，熟悉的闪光灯，熟悉的媒体朋友的面孔。　　在此前的职业生涯中，我代表所服务的公司经历了无数次大小发布会。其中还有两次发布会完全以我为主角，2002年3月我出任微软中国公司总裁，2004年2月我以终身荣誉总裁身份离开微软出任盛大公司总裁，那更是我职业生涯的难忘时刻。因此，我对这样的场面绝不陌生。不过，今天的意义有所不同。因为，此次发布会是以我个人的名义召开的。　　今天，是属于我自己的。　　发出邀请的每份邮件、每条短信、每个电话都出于我自己之手。应邀前来的媒体记者，都是我的朋友，我能叫出绝大多数人的名字。在这些媒体朋友中，很多人伴随我在盛大的4年，一直对我进行跟踪报道，...　

¤╭⌒╮ ╭⌒╮欢迎光临╱◥██◣ ╭╭ ⌒︱田︱田田| ╰--╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬版 权 归 原 作 者【晓筱柒】整理附：【】内容版权归作者所有!小说名称：植物图鉴本卷名称：第一卷*那天跟着上司在外头跑来跑去时，浓墨般的影子映照在泊油路上，酷暑让人不由得把脚步移到了行道树的树荫下。一团熟悉的白色块从眼角映入眼帘，吸引了注意力。两栋大楼间的月租停车场栅栏上，爬满了蔓草。刚才所瞥见的白色块，正是蔓草满开的小花。百合形状的花身上缀着一团折边，中央点缀着胭脂色，娇小可爱。那些小花好像花束般四处妆点在茎杆上。「哦！」上司似乎也注意到了，把脚步停下来。「满漂亮的嘛！该不会是地主住的吧？」...　

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公司的那些事儿_自序余入江湖数载，*江湖中事与电视或媒体所说根本就是风与马牛不相及。　　或问：江湖的本质是什么？　　或曰：弱肉强食耳，丛林的法则永远适合于江湖。　　余本农家子弟，偶露峥嵘，求学于六朝古都四载，后下姑苏，自此踏入江湖。七载江湖路，说不清的辛酸，道不明的苦涩，而今方寻到方向和目标。尽管前路漫漫，踯躅求索，吾已无畏惧之意。　　遥想当年，意气少年志比天高，奈何四处碰壁。如今思之，喟然长叹：曾经的莽撞少年已然逝者如斯夫也。　　工作之余，偶遇心中女神，乃奋起直追，奈何名花有主。数番纠葛，伊人远遁北平。吾两年沉沦，无心工作。尝怒斥苍天待我不公，苍天低头冷笑不语；也曾愤恨大地待我不平，大地仰头视余，却沉默不语；更曾在心中暗恨父母为何无钱无势，父母却依然关爱如故。...　

　　第一章 华尔街为什么牵动世界　　（CCTV2：2008年10月19日《对话》特别节目：华尔街风云）　　华尔街为什么一振动翅膀就引发全世界金融海啸？金融危机怎样从华尔街传到全世界？信心灾难如何加剧金融危机？面对华尔街引发的金融危机，新兴市场国家应当如何应对？　　黄明教授亲自到日本、韩国等国家考察金融危机的影响，并带领长江商学院CEO班的40名企业家到华尔街实地探访。探寻历史，警惕前车之鉴；环顾世界，借用他山之石。黄明教授带您探究“华尔街为什么牵动世界”。　　黄明 斯坦福大学金融学博士，康奈尔大学物理学博士，现为长江商学院金融学教授，美国康奈尔大学金融学终身教授，现任《美国经济评论》的编委。曾任教于斯坦福和芝加哥大学商学院。主要研究领域包括行为金融学、公司金融学、信用风险、衍生品市场等。黄明博士在中国、美国及日本有多年丰富的咨询经历和高层经理培训教学经验。因其出色的教学和研究工作，...　

目录序言　　第一章 经济萧条及其直接原因　　第二章 银行业危机　　第三章 经济萧条的深层原因　　第四章 为什么经济萧条未被预测出来　　第五章 政府的应对措施　　第六章 福祸相倚？　　第七章 关于资本主义和政府我们学到了什么　　第八章 经济学职业界沉睡于危机发生时刻　　第九章 责任分配　　第十章 前方的路　　第十一章 保守主义的未来　　结论　　深入阅读文献　　索引名家及媒体推荐生动形象而又直言不讳、可读性强……波斯纳是一位极为敏锐犀利的智者。　　——罗伯特·索洛（诺贝尔经济学奖获得者），《纽约书评》　　——吴志攀（著名金融法学家 北京大学教授）　　一本惊人的著作，用易于普通读者理解的话语阐释了银行体系和经济领域中发生的事件……［波斯纳的］批评格外令人振奋，因为它来自于通常敌视政府官僚扶助措施的右翼思想家。...　

序目前，中国经济快速发展，已成为国际瞩目的焦点，中国的市场无论是在商务及文化上，还是在外资企业及百家争鸣的状况下，都具有无限发展的潜力。　　多年来，受西方强势文化的影响，在商场上的国际礼仪，变成一大重点，就如多年来按照我们的教育来教导小孩要学好英文那样习以为常。于是，国际礼仪变成不可或缺的一环，但一般上班族，学了很多广为人知的西方礼仪理论，却往往不懂如何运用在日常生活上。近年来，由于中国市场的开发与崛起，使得华语文化越来越热门，所以，倾向中国传统文化的礼仪，也相对受上班族青睐。　　无论是东方还是西方，传统和现代，商务礼仪的重要性是不可被抹灭的，它也是永不过时的，它受商务的关注和影响力是丝毫不减的。　　这十章也可以当成是十种法则，每个法则皆能单独使用，新进员工可先学习衣着与形象技巧，总机和电话行销人员可先学习顾客电话技巧，业务和服务人员先学习进退篇的两个技巧，依此...　

驾羽随风 （一）(1)驾羽随风 （一）(2)一夫没等着梁甲的决定，先是给广东的一家专门生产贺卡的公司打电话，这家公司的贺卡在他们公司有代销，整整两个大货架。　　对方听了一夫的说明，马上回答，“哦，可以，不过你们这种专用的贺卡要做的话必须先付款，我们才能给你们做，否则的话我们不会接的。”　　“什么？你们不是一直和我们做的代销吗？怎么现在突然变成要我们付款了？你们现在还有一大堆货在我们的货架上那。”一夫听着就生气，怎么搞的，合作得好好的，说翻脸就翻脸了，这可是个很关键的时候，办不好事就要砸了饭碗。　　对方没理会一夫的愤怒，只是在阐明自己的理由：“我们这里现在已经取消代销了，以后再也没有代销的货品了，要想要货就要先付款，我们只做购销，你们是过去李小姐铺的货，合同是她签的，和我没有什么关系。而且你们这是要专门定做。定做就比较麻烦了，我们要给你们制版，一个版要很多钱，你们做完了不...　

中文版序亲爱的中文读者们：　　你们好！　　得益于记者身份，我曾经多次访问过中国。对我来说，中国是一个充满新奇的地方，因为每一次我都能看到她的巨大进步。　　尤其最近几年，随着世界各国的先进企业进驻中国市场，中国踏上了快速发展的国际化道路。而随着这种变化，中韩两国的经济环境必然会趋于雷同，职场环境也会有越来越多的共同点，不同的只是语言而已。　　目前谈中国、韩国的经济共同体、文化共同体、生活共同体还为时过早，但这将是未来的必然趋势。　　我们生活的时代是终身职场被终身职业取代的时代，决定职业和职场的因素中，大学知名度的比重大大降低，而以丰富的经验和知识为基础的创意性和战略性思维成为了职场人事成功的关键要素。　　“大学不是目标而终身职业才是目标”的这一事实，我们应该在现实中体验和确认。我们应该了解1997年韩国外汇危机之后的“职业和职场的冲击”是什么，其冲击的原因和结果又是什...