锱铢必较零售业（1）兰生大酒店的“柏丽西”餐厅里人不算多，笑容可掬的服务生依然很殷勤地向招呼着客人。我独自一人坐在餐厅的一角，餐桌上是一小盘上海酱鸭，一盘雪菜炒绿豆板和一碗榨菜肉丝汤。不多久，服务生端来一碗白米饭。虽然在北京呆了十多年了，但我还是习惯吃米饭。到上海已经快一个星期了，每天从店里回来就在兰生里打发无聊的夜晚。白天看着源源不断的卡车来到店后的收货区，看着不停地卸货，点货，收货，晚上独自一人在四星级酒店里吃晚饭，这样的生活对我来说十分陌生，有时会感觉枯燥，而我还要在这里呆上三个星期。　　位于曲阳路和邯郸路口的兰生大酒店是一家上海老牌四星级酒店，离它不远就是著名学府复旦大学、同济大学和上海财经学院。酒店内装潢典雅大方，三层楼高的大堂刻有大气精致的仙女壁像，与楼梯间的雕塑浑然一体，交相呼应，体现浓浓的中国风味。从酒店出来步行10分钟左右就可以到达家乐福在上海的第...　

吴晓波：从“李约瑟难题”到“胡润问题”（1）序言：从“李约瑟难题”到“胡润问题”　　吴晓波　　一　　说到胡润，我常常会想起另外一个“四肢发达、长得十分英俊”的英国人。　　1942年11月，李约瑟（Joseph·Needham 1900-1995）从伦敦出发，过了四个月，才由昆明辗转抵达重庆。他是英国剑桥大学的生化学家，从1943年到1946年，李约瑟以“中英科学合作馆”馆长的身份，先后做了十一次的长途考察，路程长达3万里左右。就是在这个过程中，他提出了一个日后十分著名的“李约瑟难题”（Needham’s Grand Question）。　　据李约瑟的观察，16世纪之前的中国是世界上科技最先进的国家，中国人在公元868年印刷出了第一本表明出版日期的图书，在公元1088年，发明了“磁力导向”的指南针，在公元1161年发明了能够抛出炸弹的投石机，可是为何在日后停滞不前，居然成了一个倍受欺辱的衰老帝国？这个“难题”改变了李约瑟的此后人生，他从一...　

序（1）本书是1980年第一次出版的《金融大师》的姊妹作品。　　自《金融大师》一书出版以来，书中提到的许多投资大师已经退出了舞台，而且现在新的投资大师也已初露峥嵘—他们中许多人都是一些新奇超凡的投资技术的实践者。　　在研究过所有的案例后，我试图给出一个总结：这些投资大师和他们的前辈有何不同，我们又如何从他们的发现中获益。　　透露一点，我已经将资金交由其中的几位“大师”管理了。　　约翰·特雷恩　　那些极其成功的投资者有时会“发明”出一些新奇的投资策略，吉姆·罗杰斯就是其中之一—他押注于整个国家。当罗杰斯确定一个国家比大家普遍相信的更有前途时，他就在其他投资者甚至尚未意识到存在进行这种交易的可能性之前，将赌注押在这个国家上。　　例如葡萄牙，1974年被极左派接管之后，这个国家就一直处于内战边缘。这种情况与萨尔瓦多·阿连德（Salvador Allende）执政时的智利类似，政府从国外引入了许...　

《当教练不当经理》推荐语在今天的职场，到处都是有着好想法、乐于奉献的人，他们的电脑操作能力和技术水平就如同呼吸空气一样自然。但是，这些人当中的大多数却没有在工作中表现得很出色，原因在于他们无法与他人合作，更不用说成功地表达和实施自己的构想。　　有时候，我们会因为不能对别人产生积极有效的影响而产生挫败感。在《当教练不当经理》中，作者提供了四个非常有效的策略，帮助我们促进人际关系，提升成功的层次。这些是我所见过的最佳指南。它能帮助你释放能量，充分发挥潜能。　　——肯·布兰佳　　——美国传媒公司总裁 亚特·鲍尔　　——《谁动了我的奶酪》作者 斯宾塞·约翰逊　　没有赢的方式，你无法成为团队的新星。这本睿智的书教你如何获取赢的方式。你赢了，团队也就赢了，这就是当下商业社会的取胜之道。...　

第一章 邂逅，命运的安排欧阳娜娜想都没有想就决定去吃肯德基，因为她太饿了，一大早她就和天宝集团市场部王总谈了一下封面广告的事情，一直谈到中午才基本上达成书面协议。本来是王总要邀请她共进午餐的，可是娜娜从王总那松弛的面部和有点让人不太舒服的眼神中感觉到一丝寒意，做为在娱乐圈混了这么多年的欧阳娜娜来说，她太懂得这里边的含义了，所以她含笑拒绝了他的殷殷邀请，在挥手同王总告别的时候，娜娜读出了王总眼神中的失落，甚至在他的眼神中感觉到了一丝丝恨意，这一点让娜娜无可奈何，因为她不想出卖自己，不想让自己成为男人手中的玩物，就因为这一点她失去了许多在别的女孩眼里看来是可遇而不可求的机会，可是娜娜却从来没有后悔过，因为她一个骨子里倔强、任性，外表却是艳丽逼人的女孩。　　欧阳娜娜开着自己的车一来到肯德基就吸引了众人的目光，车已经买了好几年了，是合资的，买车时朋友都向她推荐日本车，说...　

前言当你的工作或职业生涯面临着巨大的变革时，你的脑海里会浮现出一幅怎样的画面？费尽心机去驱赶一群青蛙？的确，面对变革，你可能会觉得无所适从，倍受挫折，甚至于内心狂躁不安。最糟糕的是，这种充满着挑战性，不期而至的变革往往会沉重地打击你的自信心，让你绝望透顶，就像是在驱赶一群青蛙一样无所适从。　　—— 安娜·莎莲娜 李·布洛克　　导言 工作中的变革（1）来自安娜的“37000英尺高空的对话记录”　　由于工作的缘故，我经常需要飞来飞去穿梭于世界各地。在旅途中，邻座的人常会问及我的工作。我告诉他们：“我是个机构培训师，专门给那些寻求变革的组织提供帮助。要知道，不管从事什么业务，如何应对变革决定着组织的成败。它们务必要严阵以待。”　　听到我把变革与成功相提并论，他们总是禁不住要问：“你是怎样对公司进行培训，让它们进行变革的？”...　

食品真相大揭秘作者：安部司译者：李波天津教育出版社--- Page 2---目录第1节：导读 看穿食品的美色与美味(1)第2节：导读 看穿食品的美色与美味(2)第3节：前言(1)第4节：前言(2)第5节：前言(3)第6节：被人称作"食品添加剂之神"(1)第7节：被人称作"食品添加剂之神"(2)第8节：被人称作"食品添加剂之神"(3)第9节：被人称作"食品添加剂之神"(4)第10节：被人称作"食品添加剂之神"(5)第11节：被人称作"食品添加剂之神"(6)第12节：被人称作"食品添加剂之神"(7)第13节：被人称作"食品添加剂之神"(8)第14节：被人称作"食品添加剂之神"(9)第15节：被人称作"食品添加剂之神"(10)...　

《荆棘舞①：80后女孩外企生存手记》　　《荆棘舞：80后女孩外企生存手记》　　网络电子版授权新浪读书，全本连载地址 //vip.book.sina./book/index_93194.html　　简体中文版纸书，2009年7月长江文艺出版社出版，当当网购地址　　　　繁体中文版纸书，授权台湾禾马文化出版。　　系列文之《荆棘舞2（暂定名）》新浪连载地址：//vip.book.sina./book/index_103055.html　　作者刘敏紫百合博客：//blog.sina./*purplelily紫百合新书《荆棘舞②：升职游戏》当当网已到货邮件传阅360万次的办公室生存白皮书　　　　80后实力派才女、职业经理人现身说法，写给奋斗在职场第一线的我们　　　　　　紫百合作品 ——《荆棘舞②：升职游戏》　　　　左手事业，右手爱情，两线丰收秘笈；进可高升，退可自保，商战致胜宝典...　

(第一章 初涉商海)一个人蹒跚学步时的步态是笨拙的，也是容易被人遗忘的，但一个初涉商海者的脚步却是令人难忘的。在整整40天里，我向一个无赖追债的过程中，受够了愚弄和欺骗，付出了本不应该由我付出的辛酸和泪水……但对于后来的我来说，这种付出是值得的，它决定了我今后用什么样的方式走自己的路。我是因为一个偶然的机会才加入营销行列的。1990年，当我刚刚走进国营珠海海利空调器厂（格力空调的前身）做营销工作时，对于我来说，营销完全是一个陌生的行业。在当时，既没有可以从我学习理论的机会，也没有可以供我借鉴的经验，因而注定自己要边摸索边往前走。说它陌生，首先来自于对商人的不了解，不知道该怎样去做通他们的工作。当时，人们大都对营销这个概念有一种深深的偏见和误解：男的跑业务要能吃能喝，八面逢源；女的要青春貌美，善于“攻关”（这里的“攻关”，也包括喝酒，甚至有更进一步的“行动”）记得当时有一家...　

序言（1）这是一本怎样的书？　　但，这绝不是一本单纯阐述管理理论的书。理论的东西，我们已经接触得太多；而把管理理论真正运用到实际管理的过程，实在是有很长的路要走；遗憾的是，很多人摸索、尝试，也没能找到一条从理论到实际的路子，因为那条路实在是太虚无缥缈了。　　“第一反应”完全是实操性的思路、对策、方法或技巧。它到底能帮助我们做哪些事儿呢？现在我们来做个简要说明职场中打拼的我们，总会遇到类似的问题与困惑，例如：　　希望能被上司关注和重视，却不知道怎样成为一个被上司喜欢的人；　　想让自己快速成长，却不知道有哪些捷径可走；　　总是感觉自己的下属基础知识不扎实，销售技能差，却不知道如何帮他们；　　自己很多好的经验和方法，却不知道如何才能让部属们接受和应用；　　希望能够争取更多资源，却总被上司拒绝，不知道该如何是好；...　

我是这样当上总裁的 序章(1)把锤炼当成粮食——投入现在的工作，成果以后会逐渐呈现出来的　　你具备高智商吗　　“究竟怎样做才能出人头地？” “职业生涯的开拓秘诀到底在哪里？”或许是因为我个人以前在不同的企业待过，或许是因为我40岁就有机会就任外资企业的总裁，所以经常会被问到这些有关工作方法和职业生涯形成的问题。　　每当遇到这些问题，说老实话，我真不知道该怎样回答。自己也没做出什么与众不同的事情来，既没有优越于他人的商业天赋，也没有描绘出宏伟的职业战略蓝图，甚至是连做梦都没有想到自己能当上总裁。何况我还是一个内向而不善言谈，比普通人要愚笨一倍的不中用者。如果非要我说出自己的优点的话，只有一点，那就是决不逃避眼前的工作。纵览20多年的职场经历，几乎都是艰难困苦的工作。并没有经历过那么多令人如意的工作，也经常会苦于工作上的闭塞感和人际关系的烦恼。尽管如此，为了彰显个人存在价值，...　

东莞在那遥远的地方东莞是南方一座城市的名字，很多年前就听村里外出打工回来的人讲过，那时候我们还小，只有五六岁，只知道这个世界上存在上这么一个地方，可是总感觉这地方很陌生，似乎与自己一点关系都没有，没想到多年后的自己也会成为南下东莞打工中的一员。所不同的是，最先到东莞打工的那些人被称为打工一代，而我们却被称为打工二代，这一代和二代之间，正好相差十六七年。　　曾经看到过许多关于淘金的电影，包括去非洲淘金，去美国西部淘金，而淘金者的悲惨命运让人感叹不禁，可今天自己不也一样吗？自己还不是要背井离乡，离开妻子儿女，要到遥远的东莞去淘金吗？自己的命运不就是电影里面的一个东方版本吗？　　东莞，是一个什么样的地方，是一个遍地黄金的城市，还是一个充满着资本家们奋力压榨劳动者剩余价值的城市，是一个充满生态和谐的城市，还是一个穷途末落的小工业城市。没有去过的人是不知道，从那里回来的人...　

第六讲 日本的图强之路主讲人：汤重南：CCTV《大国崛起》（日本部分）审读专家。　　1940年11月生于重庆市，籍贯江苏武进，中国社会科学院世界史所研究员、博士生导师，中国日本史学会会长，中国中日关系史学会副会长，中日历史共同研究中方委员。从1989年起，十数次赴日、赴韩研究、考察和出席国际学术会议。主要有《明治维新史》、《日本通史》、《中日近代化比较》（日文版）、《日本帝国的兴亡》、《日本文化与现代化》、《21世纪中国与日本》、《日本军国主义论》等十余部合著、主编著作。另有《坂本龙马与倒幕维新》、《独具特色的日本近代天皇制》、《传统文化对近代中日两国社会经济发展的双重作用》、《浅谈近代日本的国体——军事封建帝国主义》、《庞杂的精神糟粕——日本军国主义思想剖析》、《警惕日本军国主义死灰复燃》等百余篇论文。...　

前言 破译雇用密码（1）对于我们求职者来说，人力资源部门是我们迈向企业的第一道门槛，而人力资源部的经理，则是在我们面试道路中起决定作用的“守门人”。他的所思所想，对我们而言，至关重要。一边是单位空缺的职位，一边是焦急等待答复的诸多求职者，这些人力资源部门的人们，他们每天都在想什么？他们是如何制定招聘规则的？他们的招聘标准是什么？他们又是通过什么方式和技巧在招聘流程中决定淘汰和录用的？　　如果能知道这些，在求职的道路上，我们会少走很多弯路。如果我们在第一时间就读懂人力资源部门的那些人的心思，知道他们最想寻找到什么样的人，知道他们在面试过程中的每一个心理变化，也知道他们心目中最佳候选人的样子……那么，我们会直接把自己“打扮”成“最佳候选人”的样子，快速踏上职场的顺利征途。...　

内容简介风云激荡的三十年在中国大地上造就了一批赫赫有名的本土企业，其中大多是“野蛮生长”起来的民营企业。同时，很多企业在行进的途中消亡了，甚至一些具有相当规模的企业在顷刻间倒下。2008年9月，我们又一次目睹了一个企业“帝国”的落幕和其他“帝国”的“摇晃”。　　我们不得不深思：中国本土企业要走向真正的成功，必须扮演怎样一种社会角色？必须付出哪些努力，“中国制造”才能成为令竞争对手敬畏、令消费者信赖的“品牌”？在消费品领域，中国本土企业如何才能成长为世界级的企业？贝因美的案例或许可以带给我们一些启示。　　确立“育婴专家”崇高使命，将服务目标精准定位于0～6岁中国婴童；以“国际品质”为标准，按“中国配方”制造科学安全的产品，走“本土国际化路线”；注重自主研发，拥有自主知识产权；奉行“德行天下，得道成功”，以爱心和良心打造企业品质；客户导向造就崭新产业，创立“同心多元化”战略...　

前言 你永远赶不上变化（1）此书是关于吉姆·麦克纳尼（Jim McNerney）的领导风格和实践的著作。身为波音公司现任CEO的麦克纳尼，曾在通用电气公司工作过很长一段时间，从一名新秀逐步成长为公司的主要领导者，直至成为接替杰克·韦尔奇CEO职位的三名候选人之一。当杰克·韦尔奇于2000年最终把工作交给杰夫·伊梅尔特（Jeff Immelt）时，吉姆·麦克纳尼被聘为3M公司的CEO，他很快着手使这个老牌工业巨子恢复了新生。如今，在波音公司，他清理了大量遗留已久的法律难题，通过妥善处理企业文化来提升和重建品牌，并投资于能给公司带来长期利润回报的新项目。　　作为一名天才领导者，吉姆·麦克纳尼曾与通用电气公司最伟大的人之一—杰克·韦尔奇一起工作，并从他身上学到了很多东西。吉姆·麦克纳尼知道结果的重要性，也知道获得结果的方式同样重要。他是一位非常聪明的领导者，知道如何激励员工、制定商业策略以促进利润增长、使业...　

开篇序言此书虽没有那些职场高管写的那么惊心动魄，但里面的情节案例却非常的真实，全部都来自于现实，可以说完全是生活的写照吧！写后感　　　　但是不管怎么样，既然已经开头了，那就只有把它继续下去了，我希望能看到大家对我的评论，只有这样我才会知道自己有什么地方需要修改的，只有这样我才能完善我自己。　　第一节 庆功宴“杨正，准备去干嘛啊？不多喝一点吗？”后面的部门经理刘峰说，　　此时的杨正正在参加公司的周年庆功宴，庆功宴选的地方是在一所当地比较高档的KTV里面举行的，他正准备推门出去透透气去的，虽然这个包房是属于大总统的房型，但里面的环境实在是让他有点受不了。　　“不干嘛出去透透气里面太闷了。”杨正回答道，　　心里却在嘀咕：“你他娘的马上就不在这里做了，当然可以想怎么喝就怎么喝，老子没你这么好的运气，被易天科技有限公司的老总挖过去做经理，老子明天还要上班呢，”又看了看这些还...　

不一样的自然养生法 第一部分（1）健康、爱与智慧的生活　　不正确的健康态度害我们生病！　　020　　压力过大、错误饮食与缺乏运动为生病的主要原因　　早在一百年前，极少有癌症病例出现，癌症是近代文明病，与饮食习惯的改变、环境的污染可以说息息相关。目前已知，罹患文明病的最主要原因为——过大的压力、不正确的饮食与缺乏运动量。　　由于过大的压力造成情绪上太过紧张，加上长期熬夜而无法得到有品质的睡眠，且耽误了十点到半夜两点这段自愈系统修补的宝贵时间，如果我们的自愈系统不能得到完整的修复，便无法提供给身体足够的修补材料，那么就会造成下列三种严重状况：　　●假如无法输送给免疫系统足够的修补材料，来加强巡逻和提高作战警觉力的训练，长久下来，将造成免疫系统过度耗损衰弱，让敌人（泛指各种病菌、病毒、霉菌等）有机可乘入侵我们的身体。...