乐园沈阳期货交易所最初叫做沈阳金属交易所,后来改名为沈阳商品交易所。 交易所于93年9月24日成立。 交易所最初有约50家会员,会员一般都是全国的各大企业,很多都是国字头的企业,一般分为生产企业和流通企业两类。生产企业的有黑色的各大钢厂、有色的铜厂、铝厂、镍厂、锌厂等等。流通企业的有各个物资局、回收公司、储运公司、全国的几大仓库等等。清一色的国有企业。 会员派驻交易所的人员叫做出市代表,也叫作红马甲,一般1-2人,交易所的工作人员穿的是黄马甲。由于我国期货从开始就使用电脑来交易,所以能使用电脑成为了红马甲的必备条件。93年电脑还是属于稀有的东西,一台286要卖2万多,大企业的计算机室都是安装空调、出入要换拖鞋的。而会使用电脑的人也就更加的少了,所以每家会员的2名出市代表中,最少有1名,或是2名都是刚刚毕业或是毕业不久的大学生。...
d米d花d书d库d www.7mihua.com书名:农民、公民权与国家作者:张英洪出版社:中央编译出版社作者简介:张英洪,出生于湘西农村。研究员,法学博士。现居北京,主要从事农村和农民问题研究,尤其关注农民的基本权利、自由尊严和社会正义。主要著作有《给农民以宪法关怀》、《农民权利》、《认真对待农民权利》等。内容简介:书摘正文:第一章导论第一章导论一选题的缘起和意义我之涉足并倾情于农民问题研究,缘起于个人多年来对农民命运与国家治理的历史沉思、现实困惑、未来憧憬和理论追寻。每个人都生活在人类历史的长河中,每个学者都跋涉于人类思想的山川间。人类的历史知识是人类社会的共同财富,也是所有科学研究的基础。历史的头脑是一个优秀的学者所不可或缺的。"历史的确证实了爱因斯坦的一句名言,除非一个人摈弃细枝末节,具有更广阔的视野,否则,在科学中就不会有任何伟大的发现。"参见MR科翰:《人类史的意义...
前言想要更高的报酬吗?你当然会想,有谁不想呢?为什么有些人就能获得比其他人更多、更频繁的加薪呢?最根本的原因就是他们知道如何去做。不是他们比我们幸运,也不是他们有比较仁慈的上司。重要的是他们懂得并且掌握了获得加薪的两个关键要素: 自身具备加薪的条件。 知道如何提出加薪要求。 你知道有3/4的人从未要求过加薪吗?因此,他们从未得到加薪也就不足为奇了。只需作出请求加薪的决定,你就是在向得到加薪迈进。 一旦你找出了通向你向往的利益和老板应得的利益的途径,你就可以把它应用到更多地方。也许是晋升,也许是公车使用权,也许是享受更长的休假——这些都不成问题。关键在于我们这里为你提供的一些技巧,这些技巧通过证明你的确对公司有价值来帮助公司更好地激励你。 怎样获得加薪的资本...
从人类历史来看,黄金,曾经炙手可热,具有着衡量一切商品价值的权威,是一种交易工具,是人类早期的货币(注:齿贝是最早的货币),但发展到现在,黄金已经不再是货币,而成为资本投机的工具。黄金的用途已完全改变,如果我们忽视了这一点,而继续强调黄金的货币价值,那么,我们将陷入迷途。本篇我将重点谈一谈这一轮黄金的炒作情况和即将引发的危机。从国际金融战略的高度来说,黄金的用途已经完全改变。一是黄金已经赤裸裸地沦为资本市场的工具,只是期货的一个品种,完全用于资本投机;二是在本轮黄金炒作过程中,黄金价格成为美联储判断金砖四国(指中国、印度、巴西、俄罗斯)通胀水平的指数,直接影响美联储的金融战略和对美元的操作,而且一旦金砖四国被美元抛弃,黄金价格一定会大跌,因为金砖四国将全部陷入经济衰退中不可自拔,黄金将被大规模卖出,进而引发通货紧缩,加深经济的衰退;三是黄金促成全球财富的大挪移...
目录致谢 引子“爸爸,我要休学去干大事!” 1出生:一个贫困的移民家庭……………...……………………………………………………...2 2十六岁:我就是CEO……………………………………………………………………….......20 3十八岁:赚到第一桶金4000万美元………………………………………………………….64 4二十一岁:创办宝莱坞星球和蓝锂公司………………………………………………………88 5二十五岁:纵横商海的亿万富翁…………………………………………………………….124 6二十六岁:媒体争相报道的80后财富标签…………………………………………………148 7我的秘密:给梦想成功的年轻创业者的27个忠告…………………………………………160 引子 “爸爸,我要休学去干大事!”...
序言身为人师,学生在专业上能有所成,是最值得欣慰的事情。 人力资源管理专业是上世纪80年代以来,伴随着改革开放而新兴的专业之一,在新的形势下,尤其是新的就业形势下,社会对这方面的专业人士有越来越高的要求和期待,在困难和问题面前,希望专业人士能给出答案。年轻的学者在这方面的努力和探索值得肯定。 郭琴 中国人民大学建华研究院主任 书包 网 . 想看书来前言《史记·货殖列传》中有云:“天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往。”中国更有一句古话叫“无利不起早”,由此看来“耻于谈利”倒是违背人性了,如今躁动的社会里,金钱是芸芸众生正大光明竞相追逐的目标,而对于十年寒窗苦读的莘莘学子来说,迈入职场后用所知所学赚来的薪水,不仅仅是谋生需要或用来享受生活,也需要对个人、家庭多年付出的成本的进行“回收”。因此,人在职场,每个人都对“高薪”二字都梦寐以求,但是当今的求职市场是不折不扣...
第3章 利润表(1)我在华尔街工作的日子里,曾与一个很善于提升自己形象的家伙共事。当其他人整个晚上都忙着为电子表格模型更新升级时,他把全部时间都放到塑造自己的形象上。他能使他的上司相信,他至少能每天讲一个的黄色笑话,并讲述前一天晚上游戏的概况;当然,他也会简要讲述他所负责的项目的进展。他最值得称道的地方不仅是他有吸引老板的魅力,更重要的是,他有选择性地进行信息披露的能力。他的项目摘要大部分围绕项目的执行、项目的进展,或者他繁忙日程的时间安排展开。他的这种自我创造的业务报告是一个很好的业务报告 的范本。他对于项目的积极进展浓墨重彩,而对项目的消极方面避而不谈。最终,他被认为在未完成的项目方面比实际完成的项目上更有发展潜力;不用说,他的项目经常保持未完成状态。然而,每年他在所有同事中都被评为优秀员工。 这种展现业绩的方法在许多方面引起了我的关注。最重要的是,我看到不...
在历史中找寻下落不明的中国企业精神吴晓波继《激荡三十年》后溯源历史,再写中国企业100年,“企业史三部曲”又添新翼 全新视角解读中国百年孤独,在历史沉浮中找寻失落的企业家精神 前瞻“五四运动”90周年庆典,引领回顾历史浪潮 在改革开放三十年纪念的宏大历史背景下,吴晓波著写的《激荡三十年》风靡2008,而今余音尚未散尽,吴晓波记述百年中国企业史的新著《跌荡一百年》(上卷)再度出版,在2009年全国书市召开前夕,该书由中信出版社出版,并将在北京书市期间面向全国发布。 回顾2008年中国图书市场,由吴晓波著写的《激荡三十年》可谓刮起了一股“激荡”旋风,其在2007年1月和2008年1月分别推出上下卷,引领了三十年庆典的浪潮,是众多报刊杂志、影视电台制作同类节目的脚本之作,上海的东方卫视和第一财经电视台专门以“激荡”为名,制作了30集大型电视片。2008年初,该书获“和讯年度财经图书大奖”,组委...
前言:我为什么要辩论?(1)这部集子,以我几年以来和吴敬琏、江平、茅于轼等人的“单方面辩论”为主干。之所以说是“单方面”,主要是因为这些人从来没有对我的批评正面回应过,甚至一直在回避和我辩论。是不是我的观点过于浅薄、不值得回应呢?有位朋友告诉我:在北京由众多方家出席的学术会议上,我的观点不断地被提起来批判,甚至成为会议的主题,但批判者都回避提我的名字,好像生怕沾上是非。我的言论的“恶劣影响”,也是被这些人所深恶痛绝的。但是,他们选择不直接通过辩论来清除这些“恶劣影响”。一些和他们志同道合的媒体开始拒绝刊登我的稿件。有的媒体曾千方百计地请我充当专栏撰稿人,但是,一旦我批评上述诸公的文章见诸于世,当初自己找上门来的热情编辑立即中断与我的联系,甚至连简单的回信礼貌也不讲了。总之,在“自由派”的主流知识分子和媒体中,我是个必须回避的人。...
《第一管理》新书首发式隆重举行3月21日下午14时,数十家媒体记者和各方相关专家、领导、嘉宾齐聚北京出版社出版集团书香厅,由北京出版社出版集团推出的新书《第一管理——企业安全生产的无上法则》(以下简称《第一管理》)首发式正在热烈的气氛中举行。 《第一管理》一书的出版发行得到了集团领导的高度重视,北京出版社出版集团管委会主任、社长吴雨初,北京出版社出版集团副总编辑龙杰等有关领导出席了首发式。同时,应邀出席首发式的还有国家安全生产监督管理总局政法司司长黄毅、国家安全生产监督管理总局煤监局科技规划司副司长张文杰、北京市安全生产监督管理局副局长刘春峰(因事未能出席)等。 如何用十几年甚至更短的时间,走完发达国家用几十年走过的路程,从根本上扭转我国安全生产事故的易发态势?成为摆在中国政府、社会、企业和理论界面前的重要课题。新近出版的《第一管理》一书,为问题的最终解决提供了有...
第一章:初出茅庐记者敲诈勒索的新闻,时有所闻,说明社会给了无良记者们生存的土壤。这里边的一个重要原因,是一些地方不能正确对待新闻舆论监督。一些单位、部门,不能正视自身存在的问题和错误,碰到新闻媒体的监督,不是想着怎么解决问题改正错误,而是四处找人说情希望不要报道。更有甚者,有的部门为了达到不被曝光的目的,不惜代价花钱“消灾”。这在无形中就给了一些别有用心者可乘之机。绝大多数真假记者正是看到这一点,才大胆敲诈勒索的。 杨建明总感觉有些不大对头。这样挣钱,和敲诈勒索有什么两样?记者真有这么当的吗?这样想着,底气就有些不足。 “这有什么不好?你首先要突破自己的心理障碍。你想想,那些当官的,他们都干净吗?他们有的比咱们要可恶一百倍!最起码在电网改造这个工程上,该给老百姓往回返的钱不返,不该多收的钱他们多收,就这两项,他们个人或者单位克扣或搜刮了老百姓多少血汗钱?谁能...
一 现代导购员要求 (1)第一节培训就是生产力 ——终端制胜的最佳投资方向 ◆ 培训导购员是市场竞争和导购员职业生涯发展的需要 随着市场竞争的加剧,越来越多的企业强烈地意识到:培训,特别是对企业业务 骨干和终端导购人员、促销人员的培训,在企业发展与经营中发挥着巨大的作用。现在,几乎所有的企业,特别是民营和外资企业,对培训都倾注了极大的财力和物力,因为大家都已经认识到,培训可以带来更大的经营效益。在所有的投入中,正确的人力资源投资所取得的回报是最大的,这已经是被广泛认同的一种观点。 可以这么说,培训是一个不间断的通道,它让员工能持续、迅速、有效地掌握一些新的知识和技能,以适应日益激烈的市场竞争的需要。从这个意义上说,培训就是生产力! 系统的、富有实效的培训对导购人员显得尤其重要。随着市场经济的迅速发展,国内的零售业也日显蓬勃,零售业的销售方式也随着营业形态、...
第1章我们需要完美激励 0 对激发动力的六种误解 针对激发动力问题,广泛存在着几种误解,这让员工激励问题更加复杂。这些误解,导致许多公司在激励问题上犯了严重的错误。当前美国工人之所以普遍缺乏工作动力,往往是由于这些错误造成的。 下面的六种误解(可能还不止这六个),对今天美国工业的动力危机负有很大责任: 1.工作动力不是人人都有的。许多人相信动力是一种不可改变的、相对固定的个人品格。事实是,所有的人都是可以被激励而产生动力的!或许你的员工只是没动力在你想要的时间,去做你想让他们去做的事情。一些人在参与某些活动的时候会暂时地充满动力,但在不同的环境下,这种情况可能又会改变。 比如,我们都曾看到过,有的员工在桌子边或工作时间里昏昏欲睡,可一到下班时间,他们就突然变得异常兴奋。下班后,他们会精神抖擞地去打高尔夫、打网球、滑雪、钓鱼,去当地鸡尾酒娱乐厅交际,或...
第一章 美国经济兴衰史 美国的经济正处于水深火热之中,除了拖累全球经济之外,还会令美国失去全球领导地位,有助于提升中国及俄罗斯在国际上的地位和影响力。 ──作者杨卫隆 咖啡馆内的股票交易所 (大标) 17世纪工业革命后,企业需要大量资金购买机器。没有投资人可以单独承担所有资金需求,于是出现了集资的需要。股票市场的开始是在17世纪初英国的咖啡馆、茶室和教堂。因为当时还没有股票交易所,股票交易是纯私人商业活动,志同道合的投资人找个得以聚首的地方买卖股票。 1698年英国人约翰·卡斯塔因(John Castaing)在乔纳森(Jonathan’s Coffee-House)的咖啡馆进行股票交易活动,并且发行了名为“交易所与其他事项的过程”(The Course of the Exchange and Other Things)的股票与商品价格清单,也就是股份挂牌交易。这是伦敦最早期的有组织证券交易活动。经此集资活动产生的公司名为特许公司...
财富命案 序言由于职业的缘故,我接触到了不少夺人性命的刑事案件,在这其中,我吃惊地发现,与当下热谈的所谓财富、成功等等相牵连的命案占到了相当的比例。这些案件有的属于传统的谋财害命,有的出于对财富的嫉恨,有的竟然还是财富拥有者对别人发起的攻击,有的中间掺杂着情感的纠葛。。。。。。灾祸的发生有的是经过精心策划,有的则纯属临时起意,不论怎样的情状,往往被害者都难以预料,就连作恶之人自顾回首时也常常自叹匪夷所思。。。。。。一句话,皆因财富而起。 其实,财富本无罪,仇富、羡富,为富不察、守富无道才是致祸之源。人类的进步,所赖有两条―――物质文明和精神文明,两者同步前行,人间方可和谐富足,过分的强调金钱财富,必然导致精神世界的失衡,但是眼下的潮流所向和时尚所指,无不在强化这样的一个认同概念,似乎只有财富量的多少才是一个人社会角色成功与否的绝对标准,每天充斥于耳、纷乱于眼、焦...
周六下午2:00,内阁会议召开,总理拉宾和国防部长佩雷斯都期望会议能够速战速决。因为,他们两人都是行动的支持者。不过,会议上的争论远比他们的预期持续得要长。在总参谋长古尔递交一份行动纲领时,一位部长就发问:“你估计会有多少伤亡?”古尔说,这很难预测。但根据昨天的模拟训练,他觉得行动取得成功的可能性很大。损失可能很低,但可能也有近20名人质将被杀害。29同时,古尔也承认,谁也无法预料在一次军事行动中会发生些什么。成功,来自出其不意。如果恐怖分子哪怕提前一分钟得到预警,只需几颗手榴弹和一阵冲锋枪扫射,他们就可以将人质全部杀害。那样,突击队到达的时候,人质将无一生还。而且,突击队还要在数小时的长途飞行之后和恐怖分子交火。哪怕是任何一点差错,都会造成致命的危险,那就是整个突击队没有一个人能活着回来。古尔强调,参与行动的队员全都是以色列最出色的军人。$米$花$书$库$ htt...
《幼儿心理学》 作者:陈帼眉内容提要《幼儿心理学》旨在使学生初步掌握幼儿园教学工作必需的心理学知识,特别是幼儿心理的年龄特点、发展趋势;运用这些知识,解决教学实际性问题的初步能力;逐步树立热爱幼教事业的专业思想和提高自身素质的自觉性。 序言编者的话凡做父母的,自然希望孩子长大成材。凡做老师的,自然想培养出好学生。这一美好愿望的实现,需要多方面的条件,对幼儿进行早期教育是其中重要的一个方面。它是培养人材的起点,起着奠基的作用。在这个时期,对幼儿进行良好的教育,形成正确的认识,好的品质和行为习惯,就能为一个人的一生的发展,打下良好的基础,从而受益终生。如果教育不当,将会影响孩子的发展,长大后再改变就很困难,甚至会造成无法补偿的损失。 当前,怎样对幼儿进行早期教育已成为广大幼教工作者和年轻的父母们所关心的问题。为了适应这一需要,我们编写了《幼儿教育丛书》,内...